유연근무제의 일·육아 양립 효과성 분석 연구

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Title
유연근무제의 일·육아 양립 효과성 분석 연구
Author(s)
박은정최효미조혜주김송이
Issued Date
2025-09-12
Publisher
육아정책연구소
URI
https://repo.kicce.re.kr/handle/2019.oak/5877
Table Of Contents
요약 1

Ⅰ. 서론 9
1. 연구 필요성 및 목적 11
2. 연구 내용 및 연구방법 12
3. 선행연구 검토 15

Ⅱ. 유연근무제 제도 검토 21
1. 국내 유연근무제 검토 23
2. 해외 유연근무제도 동향 40

Ⅲ. 부모의 유연근무제 이용 경험 55
1. 면접조사 개요 57
2. 유연근무제와 자녀돌봄 영향 60
3. 유연근무제와 조직·업무 영향 67
4. 유연근무제 활성화 방안 제안 76
5. 소결: 주요결과 요약 및 정책시사점 80

Ⅳ. 유연근무제의 일·육아 양립 효과 83
1. 기초분석 85
2. 유연근무제 유형별 일생활균형 만족도 효과 분석 102
3. 성향점수 매칭을 통한 유연근무제 유형별 효과 113
4. 소결 123

Ⅴ. 결론 127
1. 정책 기본방향 129
2. 정책목표 및 정책과제 131
참고문헌 139
부록 151
1. 유연근무제 심층질문지 151
2. 직종별 분석 결과 155
3. 정책 토론회 포스터 158
Appears in Collections:
연구보고서 > 3. 수시연구보고서
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